Guadamuz fue conferencista en inicio Consulta Nacional del INFOTEP
El experto y consultor internacional Lorenzo Guadamuz citó los retos y desafíos de la formación técnica en la República Dominicana, en el acto inaugural de la Gran Consulta Nacional sobre el Futuro de la Formación Técnico Profesional, que encabezó el presidente Luis Abinader.
Invitado
por el Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), Guadamuz
precisó que la Cuarta Revolución Industrial o 4.0 requerirá técnicos formados con un nivel de
conocimiento diferente al del pasado; con buen manejo de matemáticas, de
ciencias, de idiomas, de informática, de habilidades nuevas para lidiar con los cambios constantes en las
empresas.
El
especialista costarricense pronunció la conferencia “Sembrando Esperanzas para
el Futuro del Empleo y de la Formación Técnico Profesional”, con la cual la
entidad tripartita, bajo la dirección general de Rafael Santos Badía, formaliza
el inicio de la consulta que marcará un antes y un después en el país y que
concluirá los días 29 y 30 de junio, con un Congreso.
“Las
grandes fábricas requerirán equipos cada vez más sofisticados, más robotizados,
con servimotores y sensores de última generación y programación avanzada, con
posibilidad de ir aprendiendo por acumulación de procesos, gracias a la
inteligencia artificial incorporada en los programas de los robots (sean
físicos o virtuales). Y ello requerirá técnicos
actualizados”, precisó el experto.
Refirió
que en la medida en que la micro, pequeña y mediana empresa, o aún la misma
grande, vayan modernizándose, en esa misma proporción, el INFOTEP tendrá
también el reto de seguir transformándose, reinventándose, como lo ha venido
haciendo hasta ahora.
Estas
son motivaciones, entre otras, que impulsan al INFOTEP a consultar con
representantes de los sectores productivos, laborales, académicos y otros del
país, para encontrar respuestas que permitan satisfacer las demandas del
mercado de trabajo que traerá consigo la ya muy cercana Cuarta Revolución
Industrial o 4.0.
“En
el futuro, tanto en las viviendas como en las empresas, será requerido un
técnico que haga diagnósticos inteligentes y aporte soluciones nuevas”, dijo el
conferencista, experto en técnicas, metodologías, procesos y contenidos de
formación y sistemas de Educación, basados en las tecnologías.
Expuso,
como ejemplo, que el electricista o el fontanero del mañana requerirá conocimientos y habilidades distintas al electricista o al
fontanero de hoy; el obrero de una fábrica que utilice la bioinformática y la
energía solar requerirá de habilidades diferentes a las que hoy pone en
práctica.
A
juicio del especialista internacional, los años por venir serán de profundos
cambios, de transformaciones significativas en todos los órdenes de la vida,
incluyendo el medio ambiente, las ciencias, las tecnologías y todo lo
concerniente al sector productivo global.
Impulsar nuevas carreras de cara al 2050
El
consultor y conferencista estimó que para seguir siendo competitivos y captar
nuevas inversiones que mantengan y generen empleos de calidad, es fundamental
invertir en la formación, capacitación y actualización de técnicos en
ocupaciones novedosas.
“Los
empleos nuevos requerirán trabajadores del conocimiento, es decir,
personas con capacidades técnicas y del manejo de la información, formación
práctica, habilidades directivas u organizacionales, espíritu emprendedor e
innovador, lo que, sin dudas, sugiere una nueva formación técnico-profesional”.
Aseguró
que en el INFOTEP de hoy ya se comienza
a tener demandas para el conocimiento
del Internet de las cosas; la Bioinformática, la Nanotecnología, la Big Data,
el Blockchain, la Inteligencia Artificial Aplicada, la Hiper Conectividad, así
como la Economía del Hidrógeno, y la capacitación para profesores y tutores virtuales.
Guadamuz
indicó que para el futuro se visualizan las aplicaciones de Neurodidáctica para
la formación técnico profesional; bio-robótica para talleres; biosensores, tele
laboratorios y tele talleres; así como profesores y tutores proyectados, vía el
uso de hologramas en 3D y 4D.
Proclamó
que, según proyecciones de instituciones, como la Secretaría de Trabajo de los
Estados Unidos, y organismos internacionales en los próximos años habrá un
significativo cambio en el panorama del futuro del trabajo.
“Se
pronostica pérdida de al menos 6 o 7 ocupaciones o profesiones de cada diez actuales; claro
que se crearán muchos otros empleos pero
el perfil del futuro trabajador tendrá
que ver mucho con un mayor conocimiento de ciencias, matemáticas, tecnología,
código e idiomas, además de nuevas habilidades y destrezas”.
Cómo administrar la situación
Lorenzo
Guadamuz sugirió al gobierno la conveniencia de crear un Fondo Especial o un
Fideicomiso y definir que el bono solidario sea un pago a las personas, en el
marco de un amplio programa tendente a elevar la calidad y la preservación de
la vida de la gente.
Resaltó
la forma en la que República Dominicana busca dar respuesta a desempleados y a
sus familias, a miles de las cuales concede un bono y, por otro lado, estimula
la condición de estudiar o trabajar.
A su
juicio, puede entregar a las familias un bono para que sus miembros sean custodios
y promotores del cambio climático, para que cuiden y ayuden a preservar los
bosques, mares, montañas y especies vegetales y animales.
“Sería
una forma de generar decenas de miles de empleos, disminuyendo radicalmente la
contaminación. Y por eso la República Dominicana podría recibir fondos
internacionales”, apuntó.
Desiree
Martínez/Gerente de Comunicaciones y Mercadeo
Oficina
Nacional
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